一、关于选拔去向

我省高校应届毕业生选拔到西藏阿里地区乡镇机关工作。

二、关于在西藏乡镇工作满5年以后能否返回内地问题

选拔到西藏阿里地区乡镇工作满5年以后，组织上不负责安排返回内地，不限制离开西藏。

三、关于专接本应届毕业生是否符合选拔条件问题

非西藏生源全日制普通高校本科及以上2016年应届毕业生都可以参加选拔。

四、关于福利待遇

除《通知》中明确的十项政策待遇以外，西藏阿里地区公务员享受的相关福利待遇有：

（一）工资待遇

享受西藏特殊工资政策，即试用期执行试用期满任职定级后工资，按学历不同，每月领取工资额度如下（七县边境补贴执行不一致，扣款项中电费、房租等不一致，导致具体结果可能存在误差，误差额在200元以内）：

1、博士研究生任职定级为二十二级一档，实领工资额度为7583元；

2、硕士研究生任职定级为二十四级三档，实领工资额度为6950元；

3、获得双学士学位的大学本科毕业生、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生任职定级为二十五级三档，实领工资额度为6404元；

4、本科毕业生任职定级为二十五级二档，实领工资额度为6297元。

（二）其他补贴

享受住房补贴、防寒装备补助费、取暖补贴、乡镇生活补助等，具体金额如下：

1、住房补贴（列入工资当中）

（1）博士研究生享受乡科级正职住房补贴标准，为130元/人/月；

（2）硕士研究生享受乡科级副职住房补贴标准，为110元/人/月；

（3）获得双学士学位的大学本科毕业生、研究生班毕业未获得硕士学位的研究生和本科毕业生享受科员级住房补贴标准，为90元/人/月。

2、防寒装备补助费（未列入工资当中）

阿里地区享受四类区防寒装备补助费标准，为109.5元/人/年。

3、取暖补贴（未列入工资当中）

阿里地区享受四类区取暖补贴标准，为2230元/人/年，每年分上、下半年两次发放。

4、乡镇生活补助（未列入工资当中）

阿里地区享受四类区乡镇生活补助，具体为腹心乡镇公务员600元/人/月，边境乡镇公务员650元/人/月。

（三）休假待遇

任职定级后享受年休假制度，假期具体为：科级及以下干部和初级及以下专业技术人员60天/年（此休假时间不包含路途）。休假期间执行休假包干经费制度，籍贯不相同领取不同金额包干经费（河北籍干部每年包干费约12000元）。

（四）医疗保险待遇（未列入工资当中）

享受西藏自治区城镇职工基本医疗保险政策，每年按职级享受体检费用报销政策。住院治疗报销按照国家医疗保险政策执行，不同级别医院及住院治疗花费不同享受不同报销比例。毕业生享受体检费用金额为960元/人/年。（西藏第六次工作座谈会确定上调为2000元/人/年，现今尚未实施）

（五）住房待遇

提供干部职工周转房进行居住，每月按职级享受住房补贴，享受住房公积金。干部周转房为60平方米及80平方米两种标准，住房公积金具体为扣除（干部职工个人总工资+220元）*12%，国家亦按照此标准在干部职工住房公积金个人账户中补发。

省委组织部干部一处

公务员管理处

2016年4月26日